beoキャリアの藤井です♪

beoでのブログ投稿歴はありますが、定期的に更新するのは初めてなので、先週からネタ探しに奮闘しております。。。

前回はご縁がテーマでしたが、私が新卒で入社した会社との出会いは確か、日本に一時帰国中に参加した、バイリンガル向けのキャリアフォーラムでした。海外で勉強してきた学生をそもそも雇いたいと考えている会社じゃないと、私とてもじゃないけど、無理だろうなと考えていたので。

といっても、当時はその会社にはそれほど興味がなく（おっと失礼）、何部か持参したけど余った英文履歴書を、せっかくだからと提出したら、後日留学中のイギリスの自宅に電話がかかってきて、海外事業部と人事の担当者がアイルランド出張の帰りにロンドンに寄るので、面接に来てくださいと呼ばれたのが、そもそものご縁でした。

前職ではアジア関連の業務に従事していましたが、beoに転職して向上したスキルの1つは、ビジネス英語が伸びたことです。私の担当する業務は概ね、日英半々ずつ使用すること、そして相手先が英語のネイティブなので、それまでの私の英語の表現には、中国語っぽい英語（中国語から訳した英語表現）が含まれていたのですが、中国語の衰えと反比例して、英語の読解力や折衝スキルが向上した（図太くなったとも言う）と思います。

毎日海外の教育機関から様々な情報が飛び込んでくるオフィスですが、先日ノッティンガム・ビジネス・スクール（NUBS）から、9月からMBA留学する学生向けに、英文履歴書（CV）提出の課題が出ていました。当大学では、ビジネス・スクール内にキャリア・センターがあり、MBA受講中のインターンシップ手配など手厚いサポートを行っています。

CVの雛形と共に、これまで携わってきたプロジェクトや実績について記入する項目では、下記のような"Action Words"を活用しなさいと、アドバイスが出ています。

• Supervised
• Implemented
• Managed
• Delivered

・・・確かに。こういう"洗練された"単語を知っておくことは、インパクトのあるCVに仕上げるのに、マストなスキルですよね。

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